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贵州省黔西南州兴仁市审计局单位2020年度部门决算公开说明

目  录

一、贵州省黔西南州兴仁市审计局概况

（一）主要职能

（二）机构设置及部门决算单位构成

二、贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度部门决算公开报表（见附表）

三、贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度部门决算情况说明
　　（一）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度收入支出决算总体情况说明
    （二）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度收入决算情况说明

（三）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度支出决算情况说明

（四）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度财政拨款收入支出决算总体情况说明

（五）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

（六）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

（七）贵州省黔西南州兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

（八）政府性基金预算收入支出决算情况说明

（九）国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

（十）其他重要事项的情况说明

四、名词解释

一、贵州省黔西南州兴仁市审计局概况

（一）主要职能

1.主管全市审计工作。负责对市财政收支和法律法规规定属于审计监督范围的财务收支的真实、合法和效益进行审计监督，对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖。对领导干部实行自然资源资产离任（任中）审计和对国家、省、州有关重大政策措施贯彻落实情况进行跟踪审计。对审计、专项审计调查和核查社会审计机构相关审计报告的结果承担责任，并负有督促被审计单位整改的责任。

2.贯彻执行国家有关审计法律法规、方针政策。

3.向市委审计委员会作年度市级财政预算执行和其他财政收支情况审计报告。

4.直接审计下列事项，出具审计报告，在法定职权范围内作出审计决定或向有关主管机关提出处理处罚的建议。

5.按规定对科级党政主要领导干部及其他单位主要负责人实施经济责任审计。

6.组织实施对国家、省、州、市财经法律法规、规章、政策和宏观调控措施执行情况、财政预算管理及国有资产管理使用等与财政收支有关的特定事项进行专项审计调查。

7.依法检查审计决定执行情况，督促整改审计查出的问题，依法办理被审计单位对审计决定提请行政诉讼或市政府裁决中的有关事项，协助配合有关部门查处相关重大案件。

8.指导和监督内部审计工作，核查社会审计机构对依法属于审计监督对象的单位出具的相关审计报告。

9.执行省委关于全省审计机关人才物管理改革有关规定，负责本局审计机关人财物管理相关工作。

10.结合部门职责，做好军民融合、扶贫开发等相关工作；负责本部门的安全和消防安全工作；按规定做好大数据的发展应用和政务数据资源管理相关工作，依法促进部门政务数据资源规范管理、共享和开放。

11.完成市委、市政府和上级审计机关交办的其他任务。

（二）机构设置及部门决算单位构成

本单位（部门）内设 6 个处室，下属 1个单位。从预算单位构成看，贵州省黔西南州兴仁市审计局部门决算包括：本级决算。

二、兴仁市审计局2020年度部门决算公开报表（见附表）

国有资本经营预算财政拨款支出决算表

公开08表

部门：兴仁市审计局                                                      单位：万元

三、兴仁市审计局2020年度部门决算情况说明
　　（一）兴仁市审计局2020年度收入支出决算总体情况说明
　兴仁市审计局2020年度收支决算总计 695.85万元，与2019年相比，增加125.4 万元，增长21.98 %。主要原因是：一是2019年11月招考2人；二是2020年新增人员3人；三是审计业务费用增加。
　　（二）兴仁市审计局2020年度收入决算情况说明

本年收入合计676.16万元，其中：财政拨款收入637.57 万元，占94.29 %；上级补助收入 38.58万元，占5.71 %；事业收入 0万元，占0 %；经营收入 0万元，占0 %；附属单位上缴收入 0万元，占0 %；其他收入0 万元，占0 %。

（三）兴仁市审计局2020年度支出决算情况说明

本年支出合计678.04 万元，其中：基本支出537.81 万元，占79.32 %；项目支出140.23万元，占20.68 %；上缴上级支出0 万元，占0 %；经营支出 0万元，占0 %；对附属单位补助支出0 万元，占0 %。

（四）兴仁市审计局2020年度财政拨款收入支出决算总体情况说明

兴仁市审计局2020年度财政拨款收支决算总计637.57 万元。与2019年相比，增加87.25万元，增长13.68%。主要原因是：一是2019年11月招考2人；二是2020年新增人员3人；三是审计业务费用增加。
    （五）兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

1.一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款支出637.57万元，占本年支出合计的94.03 %。与2019年相比，一般公共预算财政拨款支出增加87.25万元，增长15.85%。主要原因是：一是2019年11月招考2人；二是2020年新增人员3人；三是审计业务费用增加。

2.一般公共预算财政拨款支出决算结构情况

兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下方面：一般公共服务支出552.21 万元，占86.61 %；教育支出0.5万元，占0.08 %；社会保障和就业支出30.59万元，占4.8%；卫生健康支出13.1万元，占2.05%；住房保障支出41.19万元，占6.46%。

3.一般公共预算财政拨款支出决算具体情况

兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款支出当年预算为403.54万元，支出决算为637.57万元，完成当年预算的157.99 %。决算数大于预算数的主要原因是：一是2019年11月招考2人、2020年新增人员3人未纳入年初预算；二是审计业务费用年初只下达一半 。其中：

（1）一般公共服务支出-审计事务-行政运行。当年预算为 265.04万元，支出决算为421.89万元，完成当年预算的159.18%。决算数大于预算数的主要原因：一是2019年11月招考2人、2020年新增人员3人未纳入年初预算；二是追加2019年目标绩效奖。  

（2）一般公共服务支出-审计事务-审计业务。当年预算为 68万元，支出决算为127.82万元，完成当年预算的187.97 %。决算数大于预算数的主要原因是： 审计业务费用年初只下达一半,后期追加中央对地方补助收入8万元。 

（3）一般公共服务支出-审计事务-其他审计事务支出，当年预算为0万元，支出决算为2.5万元，决算数大于预算数的主要原因是当年未下预算算批复。

（4）教育支出-进修及培训- 培训支出当年预算为0.5万元，支出决算为0.5万元，完成当年预算的100%。

（5）社会保障和就业支出-行政事业单位离退休-机关事业单位基本养老保险缴费支出当年预算为26.28万元，支出决算为28.63万元，完成当年预算的108.94%。决算数大于预算数的主要原因是：2019年11月招考2人、2020年新增人员3人。  

（6）卫生健康支出-行政事业单位医疗- 行政单位医疗当年预算为0万元，支出决算为13.1万元，决算数大于预算数的主要原因是：年初预算未批复资金。  

（7）住房保障支出-住房改革支出- 住房公积金当年预算为37.57万元，支出决算为41.19万元，完成当年预算的109.64 %。决算数大于预算数的主要原因是：2020年新增人员3人。  

（六）兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款基本支出 万元，其中：人员经费449.12 万元，主要包括基本工资、津贴补贴、离退休费等；公用经费 60.64万元，主要包括办公费、水电费、差旅费等。

（七）兴仁市审计局2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

1.“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明

2020年度“三公”经费财政拨款支出预算为3.44万元，支出决算为3.44万元，完成预算的100%。

2.“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明

2020年度“三公”经费一般公共预算财政拨款支出决算 3.44万元，比上年无增减。其中，因公出国（境）费支出 0万元，占0 %，比上年增加（减少）0 万元，增长（降低）0 %；公务用车购置及运行维护费支出3.44 万元，占100 %，比上年增加（减少）0 万元，增长（降低）0 %；公务接待费支出0 万元，占 0%，比上年增加（减少）0 万元，增长（降低） 0%。具体情况如下：

（1）因公出国（境）费预算 0 万元，支出决算0 万元，完成预算的 0 %。兴仁市审计局全年使用一般公共预算财政拨款安排的出国（境）团组0 个，累计 0人次。

（2）公务用车购置及运行维护费预算 3.44 万元，支出决算 3.44万元，完成预算的 100 %。其中，公务用车购置0 万元，购置 0 辆公务用车；公务用车运行维护费 3.44万元。主要用于车辆燃油费、过境费、保险费及修理费等。2020年，兴仁市审计局开支财政拨款的公务用车保有量为 2 辆。

（3）公务接待费预算 0 万元，支出决算 0万元，完成预算的 0 %。具体是：

国内公务接待支出 0 万元。兴仁市审计局2020年国内公务接待0 批次，0 人次。

（八）政府性基金预算收入支出决算情况说明

兴仁市审计局2020年政府性基金预算财政拨款本年收入0万元，本年支出0万元。具体支出情况如下：

（九）国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

     兴仁市审计局2020年国有资本经营预算财政拨款支出  万元 。

（十）其他重要事项的情况说明

1.机关运行经费支出情况。（无相关支出数据要零报告）

兴仁市审计局2020年度机关运行经费支出60.64万元，比2019年减少9.61万元，降低13.68%，主要原因是委托业务费减少。

2.政府采购支出情况。（无相关支出数据要零报告）

兴仁市审计局2020年度政府采购支出总额3.76 万元，其中：政府采购货物支出 3.76万元、政府采购工程支出 0万元、政府采购服务支出0万元，授予中小企业合同金额0万元，占政府采购支出总额的0%，其中：授予小微企业合同金额 0万元，占政府采购支出总额的0 %。

3.国有资产占用情况。（无相关数据要零报告）

截至2020年12月31日，兴仁市审计局共有车辆2辆，其中，其中：副部（省）级及以上领导用车0 辆、主要领导干部用车0 辆、机要通信用车0 辆、应急保障用车 0辆、执法执勤用车0 辆，特种专业技术用车0 辆，离退休干部用车 0辆、其他用车2辆（其他用车主要是：单位业务用车 ）；单位价值50万元以上通用设备0 台（套），单位价值100万元以上的专用设备 0台（套）。

四、名词解释

（一）财政拨款收入：指同级财政当年拨付的资金。

（二）上级补助收入：指事业单位从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

（三）事业收入：指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动所取得的收入。

（四）经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

（五）附属单位缴款：指事业单位附属的独立核算单位按有关规定上缴的收入。

（六）其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“附属单位缴款”等之外取得的收入。

（七）用事业基金弥补收支差额：指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“财政拨款结转和结余资金”、“事业收入”、“事业单位经营收入”、“其他收入”不足以安排当年支出的情况下，使用以前年度积累的事业基金（即事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金）弥补本年度收支缺口的资金。

（八）上年结转和结余：指以前年度支出预算因客观条件变化未执行完毕、结转到本年度按有关规定继续使用的资金，既包括财政拨款结转和结余，也包括事业收入、经营收入、其他收入的结转和结余。

（九）结余分配：反映单位当年结余的分配情况。

（十）年末结转和结余：指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施，需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金，既包括财政拨款结转和结余，也包括事业收入、经营收入、其他收入的结转和结余。

（十一）基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

（十二）项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

（十三）经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

（十四）对附属单位补助支出：指事业单位发生的用非财政预算资金对附属单位的补助支出。

（十五）“三公”经费：纳入同级财政预决算管理的“三公”经费是指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

（十六）机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

（十七）XX（类）XX（款）XX（项）：指……。

……（需填报单位使用的所有项级科目，如：

一般公共服务支出（类）政府办公厅（室）及相关机构事务（款）行政运行（项）：反映XX单位行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）的基本支出。

文化体育与传媒支出（类）其他文化体育与传媒（款）其他文化体育与传媒（项）：指其他文化体育与传媒方面的支出，如用于改制文化单位文化产业发展的支出等。

住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）：指按照《住房公积金管理条例》和其他相关规定，由单位及其在职职工以职工工资为缴存基数，分别按照一定比例缴存的长期住房储金。行政单位缴存基数包括国家统一规定的公务员职务工资、级别工资、机关工人岗位工资和技术等级（职务）工资、年终一次性奖金、特殊岗位津贴、规范后发放的工作性津贴和生活性补贴等；事业单位缴存基数包括国家统一规定的岗位工资、薪级工资、绩效工资、特殊岗位津贴等。单位和职工住房公积金缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。）